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據名記Shams報道，小特倫特以四年6400萬美元續約雄鹿，這也是雄鹿利用早鳥權提供給他的一份近乎頂薪的合同。

不少球迷都有一個疑問：連續兩年拿著“底薪”的特倫特，為什么今年突然簽下了一份6400萬美元的大合同？實際上，這筆續約背后最大的關鍵詞，就是NBA工資帽體系中的Early Bird Rights（早鳥權）。

特倫特是如何一步步拿到這份合同的？

先來看他的近三年的薪資變化：

2024年夏天：底薪加盟雄鹿；

2025年夏天：沒有離隊，而是以2年750萬美元（第二年球員選項）續約，其中首年薪資仍接近底薪；

2026年夏天：跳出合同，與雄鹿簽下4年6400萬美元的新合同，首年薪資約1520萬美元。

雄鹿作為一支長期超帽球隊，沒有薪資空間，為何還能直接開出1500多萬美元的年薪？答案就是——早鳥權。

什么是早鳥權？

簡單來說，NBA為了鼓勵球隊留住自己的球員，規定一名球員連續兩個賽季沒有以自由球員身份更換球隊，母隊便會獲得他的早鳥權。擁有早鳥權后，即使球隊已經超過工資帽，也可以突破工資帽完成續約。

不過，早鳥權并非沒有限制。根據NBA勞資協議， 早鳥權合同可簽2-4年，首年薪資取以下兩者中較高的一項：

上一份合同最后一年薪資的175%；

聯盟前一賽季平均工資的105%。

此外，合同每年的漲薪幅度最高為8%。

特倫特上一份合同最后一年薪資約390萬美元，175%僅約683萬美元，因此雄鹿適用的是第二項。2026-27賽季，早鳥特例首年最高薪資約為1520萬美元。最終，雙方沒有使用滿8%的漲薪，而是以約3.5%的年漲幅，簽下了這份4年6400萬美元的合同。

合同薪資大致如下：

事實上，像特倫特這樣連續留隊等待早鳥權成熟再簽下一份長期合同的案例在NBA并不多見，大多數球員在打出身價后都會選擇立即進入自由市場追求大合同，而不是再等待一年。

因此，特倫特這份四年6400萬美元的合同，不僅是一筆普通的續約，更堪稱近年來早鳥權規則最典型的一次實際應用。